????正確政績觀可從五個維度把握：立場上要把牢“為民造?！边@個根本點，無論是抓發(fā)展、惠民生，還是保穩(wěn)定、防風險，最終都要落到不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感上；方法上要處理好顯績與潛績的辯證關系，既要保持“功成不必在我”的境界，也要強化“功成必定有我”的擔當；根基上要筑牢“黨性修養(yǎng)”這個總開關，深入查擺是否存在急功近利、脫離實際、搞花架子等問題；行動上要堅持“實事求是”這個方法論，必須深入調查研究，察實情、出實招，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神；導向上要用好“考核評價”這個指揮棒，要堅持以實干論英雄、憑實績用干部，讓那些堅持高質量發(fā)展、勇于擔當作為、善于攻堅克難的干部得到褒獎和重用。

????黨的十八大以來，習近平總書記圍繞樹立和踐行正確政績觀發(fā)表了一系列重要論述，為全黨上下立身處世、干事創(chuàng)業(yè)提供了思想指引和行動遵循。今年初，中共中央辦公廳印發(fā)通知，在全黨開展樹立和踐行正確政績觀學習教育，全面貫徹習近平總書記關于樹立和踐行正確政績觀的重要論述，持之以恒推進全面從嚴治黨，以“立黨為公、為民造福、科學決策、真抓實干”為總要求，以一體推進學查改為抓手，教育引導各級黨組織和黨員干部堅持實事求是、求真務實，為人民出政績、以實干出政績，有效防范和糾治政績觀偏差，堅決有力貫徹落實黨中央重大決策部署，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，加快構建新發(fā)展格局，著力推動高質量發(fā)展，創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績，推動“十五五”開好局、起好步，為以中國式現(xiàn)代化全面推進強國建設、民族復興偉業(yè)提供有力保障。

????我們可以從五個維度深刻理解正確政績觀的核心要義。

????一是立場上要把牢“為民造?！边@個根本點。為民造福是最大政績，這是由我們黨的性質宗旨和初心使命所決定的。習近平總書記深刻指出，“中國共產(chǎn)黨把為民辦事、為民造福作為最重要的政績，把為老百姓辦了多少好事實事作為檢驗政績的重要標準?！边@道出了中國共產(chǎn)黨人最根本的價值追求，彰顯了中國共產(chǎn)黨人治國理政的政治智慧與哲學境界，為領導干部樹立和踐行正確政績觀提供了價值遵循和行動指南。

????樹立和踐行正確政績觀，首先要解決好“政績?yōu)檎l而樹”的問題。黨員干部手中的權力、所處的崗位，是黨和人民賦予的，只能用來為民謀利。謀劃推進任何工作，都不能主觀臆斷、簡單片面，而要從群眾切身需要來考量，把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量政績的標尺。政績好不好，不看標語喊得響不響，不看表格填得滿不滿，要看群眾實際感受，由群眾來評判。無論是抓發(fā)展、惠民生，還是保穩(wěn)定、防風險，最終都要落到不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感上。那些勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭?、急功近利的“政績工程”、?shù)據(jù)注水的“虛假政績”，本質上都脫離了人民立場，忘記了初心使命，不僅無益于事業(yè)發(fā)展，更會侵蝕黨的執(zhí)政根基。

????二是方法上要處理好顯績與潛績的辯證關系。習近平總書記強調，“既要做讓老百姓看得見、摸得著、得實惠的實事，也要做為后人作鋪墊、打基礎、利長遠的好事，既要做顯功，也要做潛功?！边@一重要論述，揭示了政績創(chuàng)造的辯證法。

????顯績與潛績是辯證統(tǒng)一的，潛績是顯績的基礎，顯績是潛績的結果。今天的很多發(fā)展成就，都源于幾十年前打下的基礎；而今天打下的基礎，也將成就未來的輝煌。在實際工作中，一些干部總想著“速效”“速成”，熱衷于“短平快”的項目，不愿做啃硬骨頭、鋪攤子的苦差事，這是政績觀出現(xiàn)偏差的典型表現(xiàn)。

????樹立和踐行正確政績觀，既要保持“功成不必在我”的境界，也要強化“功成必定有我”的擔當?！肮Τ刹槐卦谖摇辈皇窍麡O、怠政、不作為，而是要求干部破除私心雜念，不計較個人功名，甘于做鋪墊性的工作，甘于抓未成之事?！肮Τ杀囟ㄓ形摇眲t是一種歷史責任感，要求在崗一日、盡責一天，在自己手中能做的事絕不推諉，需要長期推進的事接續(xù)奮斗。比如，生態(tài)環(huán)境治理、科技創(chuàng)新突破、歷史文化傳承等，往往需要一任接著一任干，需要有“咬定青山不放松”的韌勁。只有處理好當前與長遠、顯績與潛績的關系，才能為事業(yè)發(fā)展贏得主動、奠定勝局。

????三是根基上要筑牢“黨性修養(yǎng)”這個總開關。樹立和踐行正確政績觀，起決定性作用的是黨性。黨性堅強、摒棄私心雜念，才能保證政績觀不出偏差。反之，黨性薄弱、私心作祟，就容易急功近利、搞歪門邪道。一些干部之所以在政績觀上出現(xiàn)偏差，根子在于“黨性修養(yǎng)”這個總開關沒有擰緊。錘煉堅強黨性，必須持之以恒加強理論武裝，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，從思想深處解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。要以開展樹立和踐行正確政績觀學習教育為契機，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，深入查擺是否存在急功近利、脫離實際、搞花架子等問題。

????四是行動上要堅持“實事求是”這個方法論。政績都是干出來的，真干才能真出政績、出真政績。但“怎么干”同樣有學問，必須堅持從實際出發(fā)、按規(guī)律辦事。

????一方面，要尊重客觀規(guī)律，堅決反對盲目蠻干。習近平總書記多次提醒，不能為了出政績不顧條件什么都想干，最后什么也干不成。搞現(xiàn)代化建設，如果心浮氣躁、急于求成，脫離地方實際大干快上，不僅會造成資源浪費，甚至可能留下沉重包袱。必須深入調查研究，察實情、出實招，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神。比如，發(fā)展新質生產(chǎn)力不能一哄而上、搞模式化，而要因地制宜；推進城鎮(zhèn)化不能貪大求洋，而要尊重自然地理格局和歷史文化脈絡。另一方面，要弘揚實干精神，堅決反對形式主義。面對新形勢新任務，必須務實功、求實效，不能搞口號式、表態(tài)式、包裝式落實，需要我們深入一線、攻堅克難，用汗水澆灌收獲，以實干篤定前行。

????五是導向上要用好“考核評價”這個指揮棒。樹立和踐行正確政績觀，既要靠思想自覺，也要靠制度保障。用人導向是最大的風向標。用什么人、不用什么人，對干部政績觀的形成具有重要導向作用。要堅持以實干論英雄、憑實績用干部，讓那些堅持高質量發(fā)展、勇于擔當作為、善于攻堅克難的干部得到褒獎和重用；讓那些搞“形象工程”、“政績工程”、弄虛作假、脫離實際的干部受到警醒和懲戒。要改進考核評價方法，既看發(fā)展又看基礎，既看顯績又看潛績，既看當前成果又看長遠影響，把民生改善、生態(tài)效益、安全穩(wěn)定等指標擺在更加突出的位置。要強化系統(tǒng)思維，引導干部樹立大局觀念，破除本位主義，做到既為一域增光、更為全局添彩。

????（楊勛兵，廣東女子職業(yè)技術學院馬克思主義學院講師）